【松山市】週3日以内OK!車通勤OK!年齢不問!|介護療養型医療施設|パート|調理職員(調理師)

【オススメポイント】
週3日以内OK!
就業時間や勤務日数等は相談に応じます!
人間関係がよく、長く働くスタッフ多数!
医療生協の理念
医療生協の「患者の権利章典」の、
・いのちをはぐくみ、
・いとおしみ、
・そのために自らを律する
という精神に則り、
私たちは、よりよい看護を目指し、
患者さまができるだけ安心して治療・入院生活がおくれるよう
援助させていただいております。
【日本生活協同組合連合会医療部会 「医療生協の患者の権利章典」】
http://www.jhca.coop/patient_right/index.html
看護部 理念
地域の皆さまの、充実した生活と健康のために、心のある看護を提供します。
方 針
専門職業人としての自覚と責任を持ち、安全及び安楽を基本とした看護の実践に努めます。
看護の水準を向上させるため、日々自己啓発に努めます。
専門職として、自ら心身の健康保持・増進に努めます。
社会人として、常識のある言動で他者と接し、円滑な人間関係を構築するよう努力します。
経営改善に向けた業務の見直し、実践を行います。
リハビリ科 理念
地域の皆様が日常生活を不自由なく送ることができるように援助・治療します。
方 針
病気やけが、加齢によって何らかの障害をお持ちの方に対し、身体の機能回復が出来るよう治療します。
治療機器や徒手療法により痛みの消失・軽減ができるよう治療します。
温かい心の通った治療を行います。
栄養科 理念
地域の皆様の健全な生活のために、食の観点からのサポートに努めます。
方針
<栄養管理部門>
皆様の、より良い食生活の為の情報を提供することにより、生活習慣病等の予防に努めます。
適切な栄養食事指導により、食事療法が必要な疾病の治癒、改善に努めます。
<給食部門>
食事も医療の一環であることを自覚し、最善の食環境を目指します。
心のこもった暖かい食事を提供します。喫食者1人ひとりを見つめます。
松山医療生活協同組合 基本理念
健康で平和な、いのち輝く地域をつくります。
方 針
1組合員や地域住民の声に耳を傾け、様々な人たちとの協同を広げ「明るくすみよいまちづくり」をすすめます。
2役職員と組合員の知恵と力を合わせ、医療生協らしい「保健・医療・介護のネットワーク」をつくります。
3「地域まるごと健康づくり」をめざし、たゆみなく医療生協職員・専門職としての質と技術の向上に努めます。
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 早番勤務のみ
- 土日祝休み
- 短時間勤務OK(扶養内)
- 週3日以内勤務OK
- 曜日・時間相談OK
- 完全週休2日制
- 残業月10時間以下
- 未経験歓迎
- 無資格歓迎
- 主婦活躍中
- WワークOK
- 居宅経験あり
- 居宅+施設経験あり
- 施設経験あり
- 賞与あり(年2回以上)
- 昇給あり
- 月給23万円以上可能
- 時給1300円以上可能
- 託児施設あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 産休・育児休業制度あり
- 正社員登用あり
- オープニング・リニューアル
- 施設見学OK
- 車・バイク通勤OK
雇用形態 | パート |
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給与 | 時給 800円〜 |
待遇 | ■加入保険:労災保険 *労働条件により加入保険変更あり ■退職金制度:なし ■定年制:なし ■再雇用制度:なし ■勤務延長:なし ■利用可能託児施設:あり(契約保育園あり) ■育児休業取得実績:あり ■マイカー通勤:可(駐車場代月1000円) ■雇用期間の定め:あり(4ヶ月以上~1年) ■契約更新の可能性:あり(原則更新) |
職種 | 未経験者歓迎|週3日以内AMのみ勤務|病院施設内の調理師 |
仕事内容 | 松山協和病院の病院食の盛り付け作業をおこなって頂きます。 (1回あたり30~50食程度) ■転勤の可能性なし |
求める人材 | ・優しい心の人 ・向上心のある人 ・真面目な人 ■免許・資格:調理師免許 ■学歴:不問 ■年齢:不問 |
勤務時間 | ■就業時間 ①6時00分~12時00分 (または6時00分~8時00分の2時間程度) *週30h未満 ■休憩時間:0分 ■時間外労働:あり(月平均5時間) |
休日・休暇 | ■勤務日数:週3日程度 ■有給休暇:あり ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 |
先輩インタビュー

看護スタッフの声
■看護師Aさん
年齢:40代
勤続年数:16年
女性が働くうえで通る、出産・育児が、本来なら仕事上で壁となりますが、当職場は理解があり、協力を得られやすいです。産前産後休暇、育児休暇は100%取得できます。
子供が3歳まで短時間勤務も選択できるため、仕事と家庭の両立がしやすい職場です。
■看護師Bさん
年齢:40代
勤続年数:7ヶ月
福利厚生がしっかり揃っており、働きやすい環境です。
「健康保険」「雇用保険」「有給休暇」や「育児休暇」取得の実績もあり、何かがあった時に生活を守ってくれたり、休ませてくれる環境は長く働くうえでは重要です。職場の上司、一般職員とのコミュニケーションがとりやすい職場で、ものを言いやすい雰囲気です。急な体調不良などで仕事を休むことを余儀なくされるとき、休んだ人の分までカバーできる雰囲気もあります。残業が少なからずあるものの、手当もしっかりあり、職場間で協力して定時で帰れるような工夫を行って、帰りやすい雰囲気をつくっている職場だと思います。また、業務上わからないことなどは、親切に指導してくれます。
病棟介護スタッフの声
■介護福祉士
40代男性
勤続年数:9年
・福利厚生がしっかりしている。休みが取りやすく、有給休暇を余すことなく取得できる。
・超過勤務手当や会議手当等しっかりもらえる。
・休憩時間がきちんと取れる。
・研修などにも参加できる。
・人間関係が良く、永年勤続している職員が多く働きやすい。
施設形態 | 介護療養型医療施設 |
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勤務先・施設名 | 松山医療生活協同組合 松山協和病院 |
所在地 | 790-0966 愛媛県松山市立花五丁目1番53号 |
アクセス | 伊予鉄高浜・横河原線 いよ立花駅 徒歩 2分 |
企業名 | 松山医療生活協同組合 松山協和病院 |
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本社所在地 | 〒790-0966 愛媛県松山市立花5丁目1番53号 |
設立 | 昭和25年 |
従業員数 | 145人 |
事業内容 | 医療事業(内科、消化器内科、呼吸器内科、整形外科、リハビリテーション科) 介護事業(居宅介護支援事業所、訪問看護・介護、通所リハビリ) |
応募方法 | 「電話」「WEBで応募」からご応募ください。 追ってこちらからご連絡いたします。 「電話で応募」の際には『愛媛介護求人・転職サーチを見て』とお伝えください。 気になる求人があるときは、「求人ID」をお知らせください。 |
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応募受付後の連絡 | 介護業界に詳しいキャリアアドバイザーからお電話またはメールにてご連絡いたします。 その際、面接日程や見学希望日などをご希望があればお伝えください。 |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】キャリアアドバイザーとの面談 ▼ 【STEP3】面接(応募求人以外にも複数の求人をご紹介できます) ▼ 【STEP4】内定(内定まで約1週間程度) ▼ 【STEP5】入社 |
コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします。 「愛媛介護求人・転職サーチ」は愛媛県内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。愛媛県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート!就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します! 見学してみたい!施設の詳細を聞きたい! など、まずはお気軽にお問い合わせください。 この画面で表示される求人情報は掲載時と紹介時で労働条件等変更されている場合がございます。 詳しくはキャリアアドバイザーにご確認ください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-588-560 |
■手当等
*時間外手当
*通勤手当:実費支給(上限あり)
公共交通機関利用の場合は定期代全額支給
その他の場合は距離に応じて支給(上限9,900円)
■職務給制度:あり
社内独自の職務等級表を作成し、職務(役割)に応じて基本給を決定
■昇給制度:なし
■賞与制度:なし
■賃金形態等:時給
・賃金締切日 月末
・賃金支払日 翌月25日
■試用期間:なし