【松前町】早出/遅出のみ勤務可|日・祝出勤手当あり|介護老人福祉施設|パート|介護職員

【オススメポイント】
自分に合った働き方ができます!
早出のみ、遅出のみ勤務 OK
日曜・祝日出勤手当あり
スキルアップ・キャリアアップを応援します
資格取得支援制度あり!
正社員登用実績あり!
家庭的な雰囲気で働きやすい環境です。
新人職員には、担当職員とユニット職員がチームで指導します。
事業所案内
人の「和」第一歩は人の心を尊ぶことである
お互いを尊び、「和」の心で常に愛情と奉仕の精神で接し、安らぎのある生活、在宅への復帰、慣れ親しんだ地域での生活が送れるように支援し、寄り集える場を目指します。
介護老人福祉施設
本当の「心穏やかな生活」とは?その実現を、目指しています
常時介護を必要として、ご家族での生活や介護が困難な方に対してご自宅への復帰を目指し、住み慣れた地域でごく普通の生活が送られるよう施設でのサービスを提供します。
自立を支援し、家庭への復帰を目標としている施設です
松前町在住の要介護3~5と認定された方で、寝たきりや認知症などで日常生活全般にわたって常時介護を必要とし、居宅(自宅)での生活や介護が困難な高齢者の方などを対象とした施設です。
食事や入浴、排泄といった日常生活上の介助や機能訓練、健康管理等を行ないます。 看護師・生活指導員・機能訓練指導員・介護職員などのスタッフがサービスをご提供いたします。

(3ユニット、1ユニット9名~10名)
・共同生活室、キッチン、一般浴槽、介護浴槽、
トイレ付個室6室、介護用ベッド、
家具(デスクワゴン・ロッカーチェスト)、
洗面台、ナースコール
・共有スペース
(地域交流ホール・喫茶コーナー)
サービスの内容
施設サービス計画(ケアプラン)
≫日常生活上の世話・介護
栄養士による身体状況に配慮した食事を提供(食材料費は給付対象外)
入浴または清拭
利用者の状況に応じた排泄介助
機能訓練指導員の指導のもと行う日常生活動作訓練やレクリエーション
≫健康管理
看護師、協力医療機関等による健康状態の確認や管理。
≫相談および援助
入所者およびそのご家族から受けた相談への対応やアドバイス
短期入所生活介護
ご家族の方のご旅行時などにショートステイを是非ご活用ください
ご利用する方の心身の状況、若しくはそのご家族の疾病、冠婚葬祭、出張等の理由、またはご利用する方のご家族の心身的および精神的な負担の軽減を図るために、一時的にご自宅での生活や介護が困難な方にサービスを提供します。
要支援1・2、要介護1~5と認定された方が対象です。
入浴や排せつ、食事など日常生活の介助や機能訓練などを行うサービスです。レクリエーション、健康管理、生活相談も行っています。

●共同生活室、キッチン、ユニットバス、
●共有スペース(地域交流ホール・喫茶コーナー)
サービスの内容
専用車にて、ご自宅まで送迎
≫日常生活上の世話・介護
管理栄養士による栄養バランス・健康・嗜好を考慮したバラエティに富んだ献立。
看護師による体調チェック・身体状況にあわせた快適な入浴。
身体状況にあわせたオムツ交換・トイレ誘導・ポータブルトイレなどでの排泄介助・自立支援
≫機能回復訓練
機能訓練指導員の指導のもと行う日常生活動作訓練やレクリエーション
≫健康状態の確認・緊急時の対応・療養上の世話
看護師や協力医療機関との連携による健康チェック。緊急時等、必要に応じて医療機関に引きつぎ
≫生活相談・助言
相談員による生活全般に関するご相談への対応やアドバイス
≫レクリエーション・趣味活動・イベント
その方にあったエクササイズ、ゲーム、イベント、創作、サークル活動
LINEでのお問合せも受け付けています。
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 早番勤務のみ
- 土日祝休み
- 短時間勤務OK(扶養内)
- 週3日以内勤務OK
- 曜日・時間相談OK
- 完全週休2日制
- 残業月10時間以下
- 未経験歓迎
- 無資格歓迎
- 主婦活躍中
- WワークOK
- 居宅経験あり
- 居宅+施設経験あり
- 施設経験あり
- 賞与あり(年2回以上)
- 昇給あり
- 月給23万円以上可能
- 時給1300円以上可能
- 託児施設あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 産休・育児休業制度あり
- 正社員登用あり
- オープニング・リニューアル
- 施設見学OK
- 車・バイク通勤OK
雇用形態 | パート労働者 |
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給与 | 時給 858円〜1,006円 ※基本給 |
待遇 | ■マイカー通勤/可(無料駐車場あり) ■加入保険/雇用保険,労災保険 *週所定労働時間が30時間以上の場合、社会保険加入 ■退職金制度/あり(勤続年数2年以上) ■定年制/あり(定年年齢一律 72歳) ■再雇用制度/あり(上限 65歳まで) ■屋内の受動喫煙対策/あり(禁煙)、屋外喫煙所あり ■雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) ・2020年2月1日~2021年3月31日 ・契約更新の可能性:あり(原則更新) ■資格取得支援制度/あり ■正社員登用の有無/あり:6名転換実績あり(過去3年間) ※早出のみ又は遅出のみの勤務も可 ※夜勤のみを希望される方 しばらくは早出・遅出勤務をしていただき、仕事に慣れたころ夜勤に入っていただきます。 |
職種 | 早出/遅出のみ勤務可|日曜・祝日出勤手当あり|特養|介護職員 |
仕事内容 | ■入所されている方々への介護のお仕事、主に起床介助・食事介助・入浴介助など *対象:地域密着型特養29床とショートステイ19床の小規模ユニット型施設利用者 *ノーリフトケア(持ち上げない・抱えあげない介護)を推進 *介護労働による身体的負担軽減のため、介護リフトを導入 *新人職員には、担当職員とユニット職員がチームで指導します。 *資格取得支援制度あり |
求める人材 | ■資格/不要 ■経歴/不問、あれば優遇 ■学歴/不問 ■転勤の可能性/なし ■年齢制限 ・制限あり:~71歳 ・年齢制限の理由:定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 *早出のみ又は遅出のみの勤務も可 *夜勤のみを希望される方 しばらくは早出・遅出勤務をしていただき、仕事に慣れたころ夜勤に入っていただきます。 *誠意を持ち、明るく前向きに対応できる方募集。 *試用期間/あり(3ヶ月、同条件) |
勤務時間 | ■変形労働時間制 ・単位/1ヶ月単位 ■就業時間 ・就業時間1 6時30分~15時30分 ・就業時間2 11時00分~20時00分 ・就業時間3 16時00分~9時00分 ■就業時間に関する特記事項 ・早出のみ又は遅出のみの勤務も可 ・夜勤のみを希望される方 しばらくは早出・遅出勤務をしていただき、仕事に慣れたころ夜勤に入っていただきます。 夜勤の回数は応相談 ■休憩時間/60分 ■時間外労働時間 ・時間外労働の有無/あり ・月平均時間外労働時間/2時間 ・36協定における特別条項/なし ■週所定労働日数 ・週3日~週5日(相談可) |
休日・休暇 | ■週休二日制/毎週、シフト制 ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数/5日 |
施設形態 | 介護老人福祉施設 |
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勤務先・施設名 | 介護老人福祉施設 こより |
所在地 | 〒791-3161 愛媛県伊予郡松前町大字神崎586番地3 |
アクセス | 松山市中心部より車で約20分 伊予鉄群中線「岡田駅」、「古泉駅」及び「松前駅」より車で約5分 「JR北伊予駅」より車で約3分、徒歩15分 |
企業名 | 社会福祉法人 昌樹会 |
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本社所在地 | 〒791-3161 愛媛県伊予郡松前町大字神崎586番地3 |
設立 | 平成23年 |
従業員数 | 40人(企業全体) |
事業内容 | 小規模特別養護老人ホーム29床と短期入所19床で計48床の福祉施設 |
応募方法 | 「電話」「WEBで応募」からご応募ください。 追ってこちらからご連絡いたします。 「電話で応募」の際には『愛媛介護求人・転職サーチを見て』とお伝えください。 気になる求人があるときは、「求人ID」をお知らせください。 |
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応募受付後の連絡 | 介護業界に詳しいキャリアアドバイザーからお電話またはメールにてご連絡いたします。 その際、面接日程や見学希望日などをご希望があればお伝えください。 |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】キャリアアドバイザーとの面談 ▼ 【STEP3】面接(応募求人以外にも複数の求人をご紹介できます) ▼ 【STEP4】内定(内定まで約1週間程度) ▼ 【STEP5】入社 |
コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします。 「愛媛介護求人・転職サーチ」は愛媛県内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。愛媛県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート!就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します! 見学してみたい!施設の詳細を聞きたい! など、まずはお気軽にお問い合わせください。 この画面で表示される求人情報は掲載時と紹介時で労働条件等変更されている場合がございます。 詳しくはキャリアアドバイザーにご確認ください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-588-560 |
・858円~1,006円
■固定残業代 なし
■その他の手当等付記事項
・日曜出勤手当:1,000円(1日につき)
・祝日出勤手当:1,500円(1日につき)
・年末年始出勤手当:2,000円(1日につき)
・夜勤手当:時間給+6,200円(1回につき)
・通勤手当/実費支給(上限あり:21,300円)
■賃金形態など
・賃金形態/時給
・給与の締め日/20日
・給与の支払日/当月25日
■昇給
・昇給制度/あり
・昇給金額/1時間あたり5円(前年度実績)
■試用期間
・試用期間/あり(3ヶ月)
・試用期間中の労働条件/同条件