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【東温市】未経験者OK！マイカー通勤可！｜小規模多機能型居宅介護｜正社員｜介護職員（実務者研修）
【東温市】未経験者OK！マイカー通勤可！｜小規模多機能型居宅介護｜正社員｜介護職員（実務者研修）
2021.03.01更新
未経験者歓迎！65歳定年！少人数の家庭的な施設なので無理なく長く働けます！
正社員
【オススメポイント】
マイカー通勤可！無料駐車場あり♪
少人数の家庭的な施設！
65歳定年、長く働けます！
会社・施設紹介
健やかな暮らしと、心のために
私たち有限会社イヨメディカルは「介護」を応援する企業です。
小規模多機能センター たのくぼ
住み慣れた地域で、ご本人やご家族の暮らしに合わせた、便利で安心で温かな生活がおくれます！
笑顔で優しく親切に、365日24時間自立した生活をお手伝いします！！
理念と方針
- 入居者に対しては、常に一人ひとりの人格を尊重し、人生の先輩として敬い家庭的な環境の下、有する能力に応じた日常生活が送れるように努めます。
- 職員は、自分の仕事に誇りとやりがいを持ち、「家訓」の実践に工夫と反省を心掛けて、「自分や家族が入居したいと思う」職場作りに努めます。
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その他にも
「転職活動に関する相談がしたい」
「他のサイトで見た求人の実態が知りたい」
「施設の雰囲気が良い求人を知りたい」
「すぐには転職しないので、良い求人を定期的に紹介して欲しい」
などのご要望にも愛媛県の介護系職種に特化した専任のアドバイザーがお応えします♪
ボタンをクリックすると、友だち追加画面に移動します。
その際は、【求人ID：2124-ca-f-jt-scaf】をお送りください。
- 昇給あり
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 早番勤務のみ
- 土日祝休み
- 短時間勤務OK（扶養内）
- 週3日以内勤務OK
- 曜日・時間相談OK
- 完全週休2日制
- 残業月10時間以下
- 月給23万円以上可能
- 時給1300円以上可能
- 未経験歓迎
- 無資格歓迎
- 主婦活躍中
- WワークOK
- 居宅経験あり
- 居宅＋施設経験あり
- 託児施設あり
- 施設経験あり
- 賞与あり(年2回以上）
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 産休・育児休業制度あり
- 正社員登用あり
- アドバイザーのイチオシ！
- 賞与4ヶ月以上
- 急募
- オープニング・リニューアル
- 施設見学OK
- 車・バイク通勤OK
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 140,000円〜170,000円 |
| 待遇 | ■加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ■退職金制度 あり（勤続年数５年以上） ■定年制 あり（定年年齢一律 65歳） ■再雇用制度 あり ■勤務延長 なし ■利用可能託児施設 なし ■育児休業取得実績 なし ■雇用期間の定め なし ■屋内の受動喫煙対策 あり（禁煙） ■マイカー通勤 可（無料駐車場あり） ＊一定の基準を満たしている者については、退職日の翌日から改めて再雇用する。契約期間は１年以内とし、その後も同様の要件と手続により継続雇用する。 |
| 職種 | 未経験者OK｜マイカー通勤可｜小多機の実務者介護職員 |
| 仕事内容 | 小規模多機能センターたのくぼ（支援対象者15名程度）にて介護業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・家庭的サービス（食事・入浴等）を行います。 ・送迎業務（エリア：センター周辺・社用車使用） ＊夜勤があります。回数は相談に応じます。 ■転勤の可能性：なし |
| 求める人材 | ■必要な免許・資格 ・実務者研修（ホームヘルパー１級） ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ■学歴 高卒以上 ■年齢制限 不問 |
| 勤務時間 | ①8時00分～17時00分 ②8時30分～17時30分 ③9時00分～18時00分 ④9時30分～18時30分 ⑤17時00分～9時00分 ＊シフト制 ＊夜勤の回数は相談に応じます。 ■１ヶ月単位の変形労働時間制 ■時間外労働時間 あり ・月平均時間外労働時間 ７時間 ■36協定における特別条項 なし ■休憩時間 60分 |
| 休日・休暇 | ■年間休日 100日 ■休日：シフト制（勤務表による） ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
所在地・アクセス
| 施設形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
|---|---|
| 勤務先・施設名 | 小規模多機能センターたのくぼ |
| 所在地 | 〒791-0212 愛媛県東温市田窪９１７番地１ |
| アクセス | 伊予鉄道 横河原線「牛渕駅」下車 徒歩約15分 |
企業情報
| 企業名 | 有限会社イヨメディカル |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒791-8013 愛媛県松山市山越１丁目１０－１１ |
| 設立 | 昭和63年 |
| 従業員数 | 55名 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 認知症対応型共同生活介護施設（グループホーム）、小規模多機能型居宅介護施設の運営 |
応募方法
| 応募方法 | 「電話」「WEBで応募」からご応募ください。 追ってこちらからご連絡いたします。 「電話で応募」の際には『愛媛介護求人・転職サーチを見て』とお伝えください。 気になる求人があるときは、「求人ID」をお知らせください。 |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | 介護業界に詳しいキャリアアドバイザーからお電話またはメールにてご連絡いたします。 その際、面接日程や見学希望日などをご希望があればお伝えください。 |
| 選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】キャリアアドバイザーとの面談 ▼ 【STEP3】面接（応募求人以外にも複数の求人をご紹介できます） ▼ 【STEP4】内定（内定まで約1週間程度） ▼ 【STEP5】入社 |
| コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします。 「愛媛介護求人・転職サーチ」は愛媛県内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。愛媛県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート！就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します！ 見学してみたい！施設の詳細を聞きたい！ など、まずはお気軽にお問い合わせください。 この画面で表示される求人情報は掲載時と紹介時で労働条件等変更されている場合がございます。 詳しくはキャリアアドバイザーにご確認ください。 |
| お問い合わせ番号 | 0120-588-560 |
求人ID：2124-ca-f-jt-scaf
・基本給（月額平均）140,000円～170,000円
■その他の手当等
・皆勤手当：5,000円
・夜勤手当：3,500円～4,500円／回
・資格手当：3,000円～30,000円
・役職手当：3,000円～30,000円
・処遇改善手当：15,000円～30,000円
■通勤手当：実費支給（上限あり：月額 20,000円）
＊通勤手当は社内規定により支給。
■賃金形態 月給
・給与の締め日：月末
・給与の支払日：翌月月末
■昇給制度 あり
・昇給（前年度実績）あり
・昇給金額／昇給率 １月あたり1,000円～5,000円（前年度実績）
■賞与制度 あり
・賞与（前年度実績）の有無：あり
・賞与（前年度実績）の回数：年２回
・賞与金額：10,000円～100,000円（前年度実績）
■試用期間 あり（６ヶ月）
・試用期間中の労働条件：同条件
＊昇給・賞与は、業績及び本人能力評価による。