【松山市】賞与3.2ヶ月!託児施設あり!|特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム|正社員|介護職員(介護福祉士)

【オススメポイント】
休業制度や各種手当など安心して働ける基盤が整っています!
勉強会や研修会など能力を磨く機会を確保!
職員同士の円滑なコミュニケーションを図ります!
会社・施設紹介
介護付有料老人ホーム 瀬戸風
住み慣れた地域の中で安心して暮らせるようお手伝いをします。
ケアビレッジ瀬戸風は、高齢者が暮らしやすいように配慮した「住まい」に、食事の提供、介護の提供、洗濯・掃除などの家事、健康管理などの日常生活を送る上で必要な「サービス」が付いた「住まい」です。
ショートステイは一時的に宿泊を伴う介護サービスを利用したいというケースなどに利用ができます。
ごあいさつ
介護老人保健施設合歓の木が開業して、11年が経ちました。その間、在宅復帰を目指したリハビリ、より良い看護と介護を求めて様々な経験と実績を積んで参りました。
当施設のモットーは利用者様の人権権利を尊重し、自立した生活が営めるよう支援すること、質の高いサービスを提供すること、家庭復帰を目指すと共に、退所後の円満な在宅生活を支援することです。
そのために、看護・介護のレベル向上を目指して、いろいろな研究班が活動しています。また、支援相談員、ケアマネージャー、多彩なリハビリ部門(OT,PT,ST)、介護士、看護師、管理栄養士、事務部、管理医師の全職種が常に連携を取り合い、利用者様一人一人に合った生活を提供し、皆様にご満足いただけるように努めています。
基本理念
(1)私達は、利用者様の人権・権利を尊重し、安全に留意しながら、自立した生活が営めるよう総合的に支援します。
(2)私達は、全職員の協働のもと、利用者様にとっても職員にとっても魅力のある職場造りに努め、質の高いサービスを提供します。
(3)私達は、家庭や地域と協力し、利用者様の家庭復帰を目指すとともに、円満な在宅生活の継続を支援します。
当施設の目指す役割
(1)包括的ケアサービス施設
(2)リハビリテーション施設
(3)在宅復帰施設
(4)在宅生活支援施設
(5)地域に根ざした施設
- 昇給あり
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 早番勤務のみ
- 土日祝休み
- 短時間勤務OK(扶養内)
- 週3日以内勤務OK
- 曜日・時間相談OK
- 完全週休2日制
- 残業月10時間以下
- 月給23万円以上可能
- 時給1300円以上可能
- 未経験歓迎
- 無資格歓迎
- 主婦活躍中
- WワークOK
- 居宅経験あり
- 居宅+施設経験あり
- 託児施設あり
- 施設経験あり
- 賞与あり(年2回以上)
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 産休・育児休業制度あり
- 正社員登用あり
- アドバイザーのイチオシ!
- 賞与4ヶ月以上
- 急募
- オープニング・リニューアル
- 施設見学OK
- 車・バイク通勤OK
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給 155,000円〜195,000円 |
待遇 | ■加入保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■退職金制度 あり(勤続年数3年以上) ■定年制 あり(定年年齢一律60歳) ■再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで) ■勤務延長 なし ■入居可能住宅 単身用あり 道後今市3LDKマンション ■利用可能託児施設 あり (医)仁勇会 めぐみ保育園(利用等は事前に要相談) ■育児休業取得実績 あり ■介護休業取得実績 あり ■マイカー通勤 可(駐車場代 1,000円/月) |
職種 | 賞与3.2ヶ月|年休105日|託児所あり|老人ホームの介護職員 |
仕事内容 | 有料老人ホームでの介護業務に携わっていただきます。 ・入浴介助、排泄介助、食事介助、身体介助 ・施設内の清掃 ほか *利用者様が安全・安楽で楽しく快適に生活できるよう支援をするお仕事です。 |
求める人材 | ■誠実な方 ■必要な資格 介護福祉士 ■年齢制限範囲 ~59歳 ・年齢制限該当事由 定年を上限 ・年齢制限の理由 定年年齢を上限とし雇用期間の定めのない労働契約の対象として |
勤務時間 | ■就業時間 変形労働時間制 7時00分~16時00分 8時30分~17時30分 10時00分~19時00分 夜勤 17時00分~翌9時00分(休憩120分) *夜勤の頻度は月平均で3~4回 ■休憩 60分 ■時間外労働時間 あり ・月平均時間外労働時間 5時間 |
休日・休暇 | ■年間休日 105日 ■休日 4週8休交替勤務 ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
施設形態 | 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム |
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勤務先・施設名 | 介護付有料老人ホーム 瀬戸風 |
所在地 | 791-8067 愛媛県松山市愛媛県松山市古三津4丁目600番地1 |
企業名 | 医療法人 仁勇会 |
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本社所在地 | 〒791-8067 愛媛県松山市古三津3丁目5番5号 |
設立 | 平成17年 |
従業員数 | 252名 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | 介護事業 |
応募方法 | 「電話」「WEBで応募」からご応募ください。 追ってこちらからご連絡いたします。 「電話で応募」の際には『愛媛介護求人・転職サーチを見て』とお伝えください。 気になる求人があるときは、「求人ID」をお知らせください。 |
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応募受付後の連絡 | 介護業界に詳しいキャリアアドバイザーからお電話またはメールにてご連絡いたします。 その際、面接日程や見学希望日などをご希望があればお伝えください。 |
選考プロセス | 【STEP1】応募ボタン・お電話にてお問合わせください。 ▼ 【STEP2】キャリアアドバイザーとの面談 ▼ 【STEP3】面接(応募求人以外にも複数の求人をご紹介できます) ▼ 【STEP4】内定(内定まで約1週間程度) ▼ 【STEP5】入社 |
コンサルタントから一言 | ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします。 「愛媛介護求人・転職サーチ」は愛媛県内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。愛媛県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート!就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します! 見学してみたい!施設の詳細を聞きたい! など、まずはお気軽にお問い合わせください。 この画面で表示される求人情報は掲載時と紹介時で労働条件等変更されている場合がございます。 詳しくはキャリアアドバイザーにご確認ください。 |
お問い合わせ番号 | 0120-588-560 |
■その他の手当等付記事項
・夜勤手当:9,000円/回
・住宅手当:10,000円
・保育所手当:7,500円(基準該当者に支給)
・精勤手当:2,000円
・通勤手当 実費支給(上限:月額20,000円)
・時間外手当
■職務給制度 あり
■職務給制度の内容
独自の職務等級表を作成し、
職務(役割)に応じて基本給を決定
■昇給
・昇給制度 あり
・昇給(前年度実績)あり
・昇給金額/昇給率 1月あたり1,000円~1,500円(前年度実績)
■賞与
・賞与制度の有無 あり
・賞与(前年度実績)の有無 あり
・賞与(前年度実績)の回数 年2回
・賞与金額 計3.20ヶ月分(前年度実績)
■賃金形態 月給
・給与の締め日 毎月10日
・給与の支払日 毎月25日
■試用期間 あり(3ヶ月)
■試用期間中の労働条件 同条件